129 Despedidos en El País 

Después de que la empresa EL PAÍS presentase un plan de regulación de empleo ante el Gobierno para despedir a 149 personas, todo terminó, en 129 despedidos, y la disolución de las delegaciones en las comunidades.
Lo trabajadores del periódico realizaron numerosas protestas, desde las ciudades, y una última concentración en Madrid en la puerta del Sol. Escribieron una carta a el lector para contar qué es lo que estaba ocurriendo con el ERE y la repartieron a los ciudadanos y compradores de el diario.
Ayer martes se entregaron las cartas de despido a todos los trabajadores y hoy ya, están todos en la calle, con la indemnización más baja la recién aprobada reforma laboral.
Sin embargo, merece mucho la pena leer estos datos sobre la empresa:

EL ERE de EL PAÍS en cifras

Plantilla: 460

Propuesta de la empresa:
Bajas: 149 (119 despidos y 30 prejubilaciones), un tercio de la plantilla.
Indemnización: 20 días por año con un máximo de 12 mensualidades.
Reducción salarial media para los que se queden: -13%

Salario del presidente, Juan Luis Cebrián, en 2011: 13,62 M€ (35.600 euros diarios).

Cláusula de despido del presidente, Juan Luis Cebrián: Dos anualidades (26 M€).

Salario del  consejero delegado de PRISA, Fernando Abril-Martorell: 3 M€.

Salario del director: Se niega a darlo a conocer. Según ha explicado, lo compone una parte fija y una variable. Esta última se calcula mediante un "algoritmo" que contempla varios parámetros.

Cuenta de resultados de EL País, SL: 1,8 M€ de beneficios en los seis primeros meses de 2012.

Resultados históricos de la empresa: más de 850 M€ desde 2000.

Valor de PRISA en el año 2000: 4.557 M€.
Valor de PRISA actual: 201 M€.

Valor de PRISA, variación 2013/2009: -95,65%

Como se puede leer en estos datos, el director de la compañía Juan Luis Cebrián, de 68 años, cobra 35.600 euros diarios. Y la empresa como cualquier otra en estos tiempos de crisis que están corriendo ha tenido bajada de ingresos, pero ni mucho menos lo suficientemente grandes para despedir a un tercio de la plantilla y, sobre todo, cobrando un suelo como el que cobra el director de la empresa.

Es totalmente inmoral que pueda despedir de esta forma, que se permita, con la nueva reforma labora,que echen a 129 trabajadores de una empresa que no tienes enormes problemas económicos y que el presidente cobra 13 millones de euros anuales. 

El director les dijo que gran parte del problema estaba en los sueldos de los trabajadores, y cómo es posible que pueda decir eso cobrando lo que este señor cobra diariamente. Al fin y al cabo, son estos trabajadores los que ha levantado el periódico, les ha hecho ganar tanto dinero, y han hecho que llegase a ser lo que era El País.

ISABEL FERNÁNDEZ PEDROTE